1024 20231026 mt bank met kernwaarden versluis klein.jpg?1718799120&focus=45.99 49
Slider 19
1052 versluisgroep bewonerszaken projecten kantoorpand
kantoor
1003 svdv20230906 222 2
Slider 13
933 svdv20211108 247.jpg?1693227847&focus=50.73 33
Slider 4
877 svdv20230906 153 2
Slider 2
1006 svdv20230926 480
Slider 5
998 svdv20230906 148 2
Slider 8
936 svdv20220221 181
Slider 7
1018 svdv20230926 650
Slider 16
878 svdv20230926 568
Slider 3
1001 svdv20230906 195 2
Slider 11
1004 svdv20230906 239 2
Slider 14
1005 svdv20230906 254 2
Slider 15
1017 svdv20230926 685
Slider 17
1091 20231026 mt bank met kernwaarden
Slider 19
1290 svdv20221013 153 aangepast
Slider 20
1303 svdv20250704 611
slider 21

Waarom Kasper opnieuw voor Versluis koos

02-04-2026
Waarom Kasper opnieuw voor Versluis koos

Het is begin 2025 als hij de deur bij Versluis voor het laatst achter zich dichttrekt. Zijn stage zit erop en hij keert terug naar school. Sommige plekken bevallen echter zo goed, dat je er graag terugkomt. Zo ook Kasper. Voor zijn afstudeerstage keerde hij terug op het oude nest. We vroegen hem wat hem destijds aansprak – en waarom hij opnieuw voor Versluis koos. 

“Ik ben heel erg te spreken over het bedrijf, de sfeer hier en wat je allemaal mag doen als stagiair”, vertelt Kasper enthousiast. “Tijdens mijn eerste stage voelde ik me nauwelijks stagiair. Ik voelde me meer een nieuwe medewerker die zich gewoon nog wat dingen eigen moest maken. Eigenlijk wil ik na deze opleiding een totaal andere richting op. Toch kwam ik hier terug om meer te leren en ontwikkelen. Dat zegt veel en komt omdat ik het hier heel erg naar mijn zin heb.

Daarnaast vind ik het ook heel belangrijk dat hier een heel open cultuur heerst. Heb je een vraag? Normaal loop je dan even bij een collega langs, maar ook de deur naar Jan z’n kantoor staat altijd open. Het is een platte organisatie en iedereen is heel betrokken. We zijn écht gelijkwaardig. Maar het allerbelangrijkste is natuurlijk dat ik hier ook veel leer. Dat komt omdat je als stagiair gewoon mee op pad mag. Een technische opname doen bijvoorbeeld. Iets zelf zien en doen is veel leerzamer dan hele dagen achter de computer doorbrengen.” 

Onderzoek naar de laatste jaren van een schoolgebouw
Dat hij bij Versluis op zijn eigen tempo kan werken ervaart Kasper als erg prettig. Naar eigen zeggen krijgt hij zo meer gedaan. En dat is nodig ook, want hij heeft ambitieuze leerdoelen: “Naast de standaard leerdoelen zoals professioneel kunnen omgaan met collega’s en het ontwikkelen van mijn communicatievaardigheden heb ik ook persoonlijke doelen opgesteld. Ik duik daarvoor in een thema dat voor mij nog redelijk nieuw is. Aan mij de taak om daar de belangrijkste informatie uit te filteren. Zo hoop ik een mooi product te kunnen ontwikkelen dat Versluis in de praktijk kan inzetten als tool.

Specifieker gezegd: ik onderzoek hoe wij als bouwadviseurs gerichter advies kunnen geven over de laatste onderhoudsjaren van een schoolgebouw, vóór het definitief gesloopt wordt. Die laatste tien jaar moet je telkens weer beslissingen nemen: ga je componenten wel of niet vervangen? Enerzijds wil je dat de school een bepaalde kwaliteit behoudt en voldoet aan de wet- en regelgeving, anderzijds wil je ook niet vijf jaar voordat een gebouw tegen de grond gaat de hele vloer vervangen. 

Wij willen opdrachtgevers zoals schoolbesturen en gemeenten goed onderbouwd advies geven. Wellicht kan een door mij ontwikkelde beslisboom daarbij helpen. Zo krijgen we sneller inzicht in welke onderhoudsmaatregelen nog zinvol zijn en welke investeringen beter achterwege kunnen blijven.”

“Iets zelf zien en doen is veel leerzamer dan hele dagen achter de computer doorbrengen.”

Kasper Nelis – Stagiair